SENIOR TRANSPORT ANALYST

En Johnson & Johnson, tenemos la misión de cambiar la trayectoria de la salud para la humanidad.
Eso comienza por crear la fuerza laboral más saludable del mundo.
A través de programas y políticas de vanguardia, potenciamos la salud física, mental, emocional y financiera de nuestros empleados y de sus seres queridos.
Como tal, dependiendo de la ubicación y sujeto a la legislación local, a los candidatos a los que se les ofrece empleo se les puede requerir mostrar pruebas de vacunación contra el COVID-19 o, en ciertos países, que obtengan una adaptación aprobada antes del comienzo del empleo para apoyar el bienestar de nuestros empleados, sus familias y las comunidades en las que vivimos y trabajamos.
Si le invitan a una entrevista para el puesto, su reclutador le aconsejará sobre el estado del requisito de vacuna en su ubicación geográfica.
En Johnson & Johnson, la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo, nos unimos con un propósito.
transformar la historia de la salud en la humanidad.
La diversidad y la inclusión son esenciales para continuar construyendo nuestra historia de pioneros e innovación, que ha estado impactando la salud de más de mil millones de pacientes y consumidores todos los días durante más de 130 años.
Independientemente de su raza, creencia, orientación sexual, religión o cualquier otro rasgo, TÚ eres bienvenido en todos los puestos vacantes en la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo.
Cuando te unes a Johnson & Johnson, tu movimiento podría significar nuestro próximo avance.
En Johnson & Johnson Medical Devices Companies, utilizamos nuestro alcance, escala y experiencia para reinventar la manera en que se brinda atención médica y ayudar a las personas a vivir más tiempo y de manera más saludable.
En un entorno sumamente cambiante, establecemos conexiones entre la ciencia y la tecnología para combinar nuestros propios conocimientos especializados en soluciones quirúrgicas, ortopédicas e intervencionistas a fin de diseñar y ofrecer productos y servicios centrados en el paciente.
Estamos en esto de por vida.
Estamos cambiando la trayectoria de la salud humana, TU TAMBIÉN PUEDES.
Por favor visita.
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njmedicaldevices.
om/es-419 para más información.
Estamos buscando al mejor talento para la posición ANALISTA DE TRANSPORTE SENIOR que estará localizada en Juarez.
Propósito.
Planes, horarios y rutas de embarque entrante y saliente de carga.
Coordina con los transportistas y da seguimiento al proceso de envío para garantizar un movimiento eficiente, oportuno y menos costoso de bienes y materiales.
Realiza investigaciones y monitorea los métodos, tarifas y rutas de transporte.
Principales responsabilidades.
Bajo supervisión limitada y de acuerdo con todas las leyes / regulaciones federales, estatales y locales aplicables y los procedimientos y pautas corporativos de Johnson & Johnson, esta posición.
· Horarios, y rutas entrantes y salientes de envíos nacionales e internacionales de carga.
· Analiza las oportunidades de planificación del transporte para reducir los costos de transporte.
· Verifica la información de la orden de compra o la factura para permitir que los gastos de flete se paguen y se ingresen en los presupuestos correctos.
· Analiza y calcula los pedidos en el sistema para permitir que se liberen los pedidos.
Libera pedidos de manera oportuna para cumplir con los estándares de envío del cliente.
· Interactúa con varios grupos, incluidos clientes, oficinas de ventas, departamentos corporativos y de producción de planta y monitorea los pedidos de principio a fin para garantizar la entrega a tiempo de los productos.
· Coordina con los transportistas y verifica las facturas de flete.
Se prepara para las negociaciones del contrato del transportista.
Ejecuta acuerdos y contratos de servicios de transporte que incluyen flete nacional, movimiento de artículos para el hogar, importaciones y exportaciones para todos los modos de transporte.
Implementa programas para auditar y monitorear las tarifas y cargos de los transportistas.
· Recopila y acumula datos y estadísticas utilizados en informes mensuales e informes de rendimiento del operador.
· Ayudar con la preparación de informes mensuales.
· Ayuda en la distribución de correo cuando es necesario.
Procesa los cheques tal como se reciben para reclamos y pagos en exceso.
Prepara la negociación de reclamaciones.
· Responsable de comunicar los problemas u oportunidades relacionados con el negocio al siguiente nivel de gestión.
· Para quienes supervisan o administran un personal, responsables de garantizar que los subordinados sigan todas las pautas de la Compañía relacionadas con las prácticas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente y que todos los recursos necesarios para hacerlo estén disponibles y en buenas condiciones, si corresponde.
· Responsable de garantizar el cumplimiento personal y de la Compañía con todas las regulaciones, políticas y procedimientos federales, estatales, locales y de la Compañía.
Qualifications Requisitos.
· Universidad / Licenciatura o Equivalente.
· Generalmente, requiere 2-4 años de experiencia laboral.
· Experiencia en la industria de dispositivos médicos o en el campo médico.
· Conocimiento demostrado de los principios y prácticas de fabricación, y procedimientos.
· Conocimiento de prácticas comerciales específicas y aplicaciones de software y software.
· Experiencia en el uso de equipos de dispositivos médicos.
· Capaz de introducir datos en aplicaciones de hojas de cálculo y bases de datos.
· Capacidad para comunicarse de manera efectiva con una base de clientes diversa.
· Experiencia en el mantenimiento de libros de contabilidad y otros documentos fiscales.
· Capacidad para trabajar en cooperación con los compañeros de trabajo y el público.
· Capacidad para realizar deberes de acuerdo con políticas y procedimientos y para cumplir con los requisitos de derechos civiles.
· Comprensión amplia de las operaciones y prácticas comerciales.
· Algunas operaciones y experiencia en la cadena de suministro deseada.
· Se requiere un fuerte liderazgo, comunicación, influencia y colaboración.
· Capaz de priorizar las solicitudes y proponer alternativas efectivas de costo / servicio al cliente cuando sea necesario.
· Capacidad para mostrar pensamiento estratégico.
· Fuertes habilidades de gestión de proyectos.
· Fuerte habilidad de comunicación verbal y escrita con capacidad para presentar con confianza información compleja.
· Fuertes habilidades de influencia con capacidad para ver problemas desde múltiples puntos de vista y comprender las diferentes necesidades de las partes interesadas (por ejemplo, empresas, Compras LT, Marketing, I + D, Cadena de suministro).
· Flexibilidad demostrada y voluntad para responder a los cambios en el entorno externo, al tiempo que garantiza que la organización pueda moverse de manera efectiva y eficiente a través de las transiciones.