HUMAN RESOURCES BUSINESS PARTNER - HEAD OF EXPERIENCE

Nos encontramos en la búsqueda de un profesional en recursos humanos con experiencia en hotelería, habilidades blandas y leyes laborales para el cargo de Human resources business partner - Head of experience. Si eres una persona proactiva, metódica, apasionada por el mundo hotelero y con capacidad de liderazgo, ¡sigue leyendo!

Responsabilidades:
- Conducir y liderar el ciclo de vida de los empleados y el diseño de experiencia para empleados.
- Gestionar procesos de capacitación y desarrollo de personal.
- Garantizar el cumplimiento de las leyes laborales.
- Realizar encuestas de satisfacción para la mejora continua de la cultura laboral.
- Gestionar los beneficios y compensaciones para los empleados.
- Brindar coaching a los líderes para fomentar habilidades blandas y el éxito en la gestión de equipos.

Requisitos:
- Experiencia en hotelería (deseable).
- Conocimiento profundo de las leyes laborales.
- Experiencia en coaching y habilidades blandas.
- Metódico y enfocado en la mejora continua.
- Experiencia en encuestas de satisfacción.
- Capacidad de liderazgo.

Ofrecemos un ambiente laboral dinámico con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Además, contamos con un paquete de compensación acorde a las responsabilidades del cargo y nuestras políticas internas.

¡Esperamos tener la oportunidad de conocerte y trabajar juntos en la construcción de una empresa líder en la industria hotelera!