ENCARGADO DE MEDIO AMBIENTE, TERRITORIO Y PAISAJISMO
Descripción de la oferta de empleo
Perfil (excluyente):
Ingeniero en Medio Ambiente, Ingeniero de Ejecución en Medio Ambiente, Ingeniero Ambiental, Ingeniero Civil en Geografía, Geógrafo, Ingeniero Forestal o Ingeniero Civil con mención, Diplomado o Magíster en Ingeniería ambiental.
- 10 años de experiencia en el ejercicio de su profesión. Debe poseer experiencia específica en temas relacionados con el conocimiento, análisis e implementación de documentos normativos medio ambientales (RCA) y experiencia en la supervisión en temas medio ambientales de terreno y/o de proyectos.
Funciones:
o Será el responsable de las materias relacionadas con medio ambiente, territorio y paisajismo, conforme a los planes implementados en estas áreas para la etapa de construcción y de cooperar en las evaluaciones y eventuales modificaciones que pudieran surgir de estos planes.
o Apoyará en la fiscalización del cumplimiento por parte de la Sociedad Concesionaria de la o las resoluciones de calificación ambiental del contrato, entre otros, y las instrucciones que emanen del Inspector Fiscal del contrato de Asesoría.
Detalles de la oferta
- Ingenieros Consultores Asociados S.A.
- En todo Chile
- Sin especificar - Sin especificar
- Sin especificar
- 14/03/2024
- 12/06/2024
Desarrollo de carrera medio día libre por cumpleaños requisitos del puesto ¿qué requiero para poder postular al cargo? educación: grado técnico superior y/o universitario de carreras vinculadas al área comercial (ing... es por ello que contamos con el proyecto más innovador de latinoamérica: rentokil......
Requisitos del puestoprincipales funciones: gestionar el personal y su dotación según protocolos de la empresa y la normativa legal vigente requisitos: - experiencia gestión de recursos humanos (sueldos, contratos, finiquitos etc) - dominio computacional y office usuario medio - avanzado - disponibilidad......
Requisitos del puestoprincipales funciones: gestionar el personal y su dotación según protocolos de la empresa y la normativa legal vigente requisitos: - experiencia gestión de recursos humanos (sueldos, contratos, finiquitos etc) - dominio computacional y office usuario medio - avanzado - disponibilidad......
Requisitos del puestoprincipales funciones: gestionar el personal y su dotación según protocolos de la empresa y la normativa legal vigente requisitos: - experiencia gestión de recursos humanos (sueldos, contratos, finiquitos etc) - dominio computacional y office usuario medio - avanzado - disponibilidad......
Requisitos del puestoprincipales funciones: gestionar el personal y su dotación según protocolos de la empresa y la normativa legal vigente requisitos: - experiencia gestión de recursos humanos (sueldos, contratos, finiquitos etc) - dominio computacional y office usuario medio - avanzado - disponibilidad......
Requisitos del puestoprincipales funciones: gestionar el personal y su dotación según protocolos de la empresa y la normativa legal vigente requisitos: - experiencia gestión de recursos humanos (sueldos, contratos, finiquitos etc) - dominio computacional y office usuario medio - avanzado - disponibilidad......
Requisitos del puestoprincipales funciones: gestionar el personal y su dotación según protocolos de la empresa y la normativa legal vigente requisitos: - experiencia gestión de recursos humanos (sueldos, contratos, finiquitos etc) - dominio computacional y office usuario medio - avanzado - disponibilidad......
Requisitos del puesto principales funciones: gestionar el personal y su dotación según protocolos de la empresa y la normativa legal vigente requisitos: - experiencia gestión de recursos humanos (sueldos, contratos, finiquitos etc) - dominio computacional y office usuario medio - avanzado - disponibilidad......
Requisitos del puestoprincipales funciones: gestionar el personal y su dotación según protocolos de la empresa y la normativa legal vigente requisitos: - experiencia gestión de recursos humanos (sueldos, contratos, finiquitos etc) - dominio computacional y office usuario medio - avanzado - disponibilidad......
Requisitos del puestoprincipales funciones: gestionar el personal y su dotación según protocolos de la empresa y la normativa legal vigente requisitos: - experiencia gestión de recursos humanos (sueldos, contratos, finiquitos etc) - dominio computacional y office usuario medio - avanzado - disponibilidad......