EJECUTIVOS RETENEDORES - TELECOMUNICACIONES TALCA
Descripción de la oferta de empleo
unciones Principales.
• Asistir las consultas, solicitudes y requerimientos de clientes sobre productos contratados que requieren desconectar, con el fin de entregar solución que permita tomar una decisión asociada a la reducción y cantidad de desconexiones, de acuerdo a los procedimientos de la VP Mercado Personas.
• Retener y Fidelizar a clientes de acuerdo a los protocolos (técnicas de retención y fidelización) entregado eventualmente promociones y nuevos servicios con el fin de lograr una relación permanente con el cliente.• Mantener actualizada la información de productos y servicios disponibles en la compañía para entregar una experiencia de calidad y responder a las necesidades específicas de los clientes.• Orientar a los Asesores comerciales sobre los procesos de retención y los casos a derivar, para lograr reducir tiempos de espera, churn y cantidad desconexiones.• Comunicar, derivar e/o incentivar la utilización de los medios digitales de auto atención y presenciales disponibilidades por la compañía con el fin de contribuir a la difusión de los mismos y lograr la excelencia en el servicio a través de los indicadores de Resolutividad EPA, al 100% de los problemas y NPS con promotores tendiendo al 100%.
equisitos.
* Estudios de Relaciones Públicas, Administración o estudios técnicos afines al cargo.
(No excluyente) * Experiencia en ventas y atención al cliente de forma presencial.
(Excluyente) * Manejo de office nivel usuario-intermedio.
Condiciones.
* Tipo de Contrato.
Plazo Fijo.
* Renta.
Sueldo base + gratificación + bono asegurado por primer y el segundo mes comisiones por gestión realizada.
* Lugar.
TALCA.* Jornada Laboral.
lunes a viernes 45 hrsBeneficios.
Capacitaciones constantes en modalidad on-line y presencial, aumento permanentemente de conocimiento de productos, servicios, gestión de clientes y venta.
“Alternattiva ofrece igualdad de oportunidades en el acceso al empleo por lo que esta posición también admite solicitudes de personas con discapacidad en el marco de la Ley N°.
Respondiendo a nuestro compromiso con la diversidad, conformamos equipos diversos y promovemos la inclusión laboral”.
-Requerimientos- Educación mínima.
Educación media C.
.
/ Técnica2 años de experienciaNuestro cliente, importante empresa de ecomunicaciones, requiere contratar 'Ejecutivo/a Retenedores ' para trabajo presencial en Sucursal de Antofagasta.
unciones Principales.
• Asistir las consultas, solicitudes y requerimientos de clientes sobre productos contratados que requieren desconectar, con el fin de entregar solución que permita tomar una decisión asociada a la reducción y cantidad de desconexiones, de acuerdo a los procedimientos de la VP Mercado Personas.
• Retener y Fidelizar a clientes de acuerdo a los protocolos (técnicas de retención y fidelización) entregado eventualmente promociones y nuevos servicios con el fin de lograr una relación permanente con el cliente.• Mantener actualizada la información de productos y servicios disponibles en la compañía para entregar una experiencia de calidad y responder a las necesidades específicas de los clientes.• Orientar a los Asesores comerciales sobre los procesos de retención y los casos a derivar, para lograr reducir tiempos de espera, churn y cantidad desconexiones.• Comunicar, derivar e/o incentivar la utilización de los medios digitales de auto atención y presenciales disponibilidades por la compañía con el fin de contribuir a la difusión de los mismos y lograr la excelencia en el servicio a través de los indicadores de Resolutividad EPA, al 100% de los problemas y NPS con promotores tendiendo al 100%.
equisitos.
* Estudios de Relaciones Públicas, Administración o estudios técnicos afines al cargo.
(No excluyente) * Experiencia en ventas y atención al cliente de forma presencial.
(Excluyente) * Manejo de office nivel usuario-intermedio.
Condiciones.
* Tipo de Contrato.
Plazo Fijo.
* Renta.
Sueldo base + gratificación + bono asegurado por primer y el segundo mes comisiones por gestión realizada.
* Lugar.
TALCA.* Jornada Laboral.
lunes a viernes 45 hrsBeneficios.
Capacitaciones constantes en modalidad on-line y presencial, aumento permanentemente de conocimiento de productos, servicios, gestión de clientes y venta.
“Alternattiva ofrece igualdad de oportunidades en el acceso al empleo por lo que esta posición también admite solicitudes de personas con discapacidad en el marco de la Ley N°.
Respondiendo a nuestro compromiso con la diversidad, conformamos equipos diversos y promovemos la inclusión laboral”.
-Requerimientos- Educación mínima.
Educación media C.
.
/ Técnica2 años de experiencia
Detalles de la oferta
- Alternattiva
- Sin especificar
- 30/04/2024
- 29/07/2024
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Fundación hogar de cristo requiere contratar a ejecutivos/as comerciales responsables de la captación de nuevos socios que sean full orientados a los resultados, motivados al logro de objetivos, comprometidos, con manejo de habilidades blandas y de persuasión... enviar reporte de captación a supervisorcumplimiento......
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Fundación hogar de cristo requiere contratar a ejecutivos/as comerciales responsables de la captación de nuevos socios que sean full orientados a los resultados, motivados al logro de objetivos, comprometidos, con manejo de habilidades blandas y de persuasión... enviar reporte de captación a supervisorcumplimiento......
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